Kadri Pirn

Adepte des structures organisationnelles dynamiques chez Pipedrive à Pipedrive

Kadri est le responsable de l’ingénierie logicielle chez Pipedrive, responsable de la livraison de logiciels, de l’amélioration des processus, de la gestion de projets interentreprises et de la gestion d’équipe. En tant qu’enthousiaste des structures organisationnelles dynamiques, elle a dirigé des programmes de transformation visant à soutenir la collaboration entre les équipes, l’innovation, la motivation et la culture axée sur les objectifs. L’un de ses derniers projets chez Pipedrive consiste à transformer des équipes en équipes de mission et à permettre à Pipedrive d’être agile sur l’organisation de facto tout en conservant une structure classique de jure. En tant que leader, elle soutient la croissance individuelle et est une grand fan de l’autonomisation des équipes. Son style de leadership comprend des éléments de Management 3.0 et Sociocracy 3.0